天山網訊(通訊員容新海 王燕麗報道)11月15日,筆者在烏什縣勞動和人事保障局採訪時獲悉,2013年,該縣累計為農民工追繳工資141萬元。
  今年以來,烏什縣從加強勞動用工基礎管理入手,在大力開展《勞動合同法》、《就業促進法》、《勞動爭議仲裁調解法》“三法”的宣傳活動的同時,通過向用工企業收取農民工工資保障金、加大對違法用工企業和單位的處罰力度等方式,確保了農民工工資足額發放。
  針對建築企業用工量大,容易發生拖欠農民工工資的問題,該縣通過建立施工企業和用人單位誠信檔案和基礎信息數據庫,通過開展日常主動監察,指導企業和用人單位簽訂勞動合同,規範用工行為。並對發生過多起投訴舉報案件、勞動違法行為較多的企業和用人單位,定期檢查、隨時抽查,重點監控,有效地預防拖欠農民工工資等侵權行為發生。
  同時,烏什縣勞動和人事保障局還開通了網絡、電話、書面舉報投訴渠道;經調查屬實的進行立案查處,並向舉報投訴及時反饋調查情況,做到有訴必查,有查必果,及時妥善解決討要農民工工資案件,實現對拖欠農民工工資情況的早預防、早上報、早處理。
  截至目前,該縣共收取農民工工資保障金100萬元,妥善解決13起農民工勞動糾紛案件,累計為農民工追繳工資141萬元。  (原標題:烏什縣多舉措保障農民工工資按時足額發放)
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